語文閱讀三大文體各種文體的寫作格式

　　南海海創創思思驛驛站站舉舉行行多多項項惠惠及及產產業業工工人人的的活活動動

　　南海海創創思思驛驛站站舉舉行行多多項項惠惠及及產產業業工工人人的的活活動動。。圖圖為為消消防防體體驗驗活活動動。。

　　●七大鎮街創思驛站全部掛牌成立，建立理論學習實踐聯系點42個，其中獅山10 個、桂城7個，其他鎮街均為5個。

　　●截至今年10月，全區創思驛站共舉辦思想教育類、文體藝術類、職場提升類、生活服務類等活動621場，跨鎮街跨企業開展品牌活動16個共36場，服務及輻射影響產業工人20多萬人次。

　　●從去年6月以來，創思驛站興趣隊伍從500多支擴大到目前600多支，活動骨干從2000人增加到2800多人。

　　● 創思驛站全區理論學習實踐聯系點的1536名黨員骨干在多個活動中亮身份，積極發揮黨員團員模范帶頭作用。

　　在天安數碼城工作3年的新南海人羅逸民，每天都會看《珠江時報》，他最感興趣的是思想類的內容。“思想一直是我比較薄弱的一塊，現在我可以通過報紙學習，更好指導自己工作。”羅逸民說。

　　今年，桂城創思驛站為增加理論學習的覆蓋面，由街道宣傳文體辦訂閱1000份《珠江時報》，贈送給廣東金融高新區、瀚天科技城、天安數碼城、金谷光電等產業社區和企業，羅逸民每天手中的報紙便來源于此。

　　思想建設是新時期產業工人隊伍建設的核心。10月19日上午，南海區召開2018年創思驛站工作推進會，對創思驛站工作進行再部署語文閱讀三大文體，圍繞思想建設，著力培育新時代產業工人，為南海區思想宣傳教育工作探索新路徑。

　　自2017年6月全區創思驛站獅山現場推進會召開以來，各鎮街創思驛站全部掛牌成立，陸續建立理論學習實踐聯系點42個，實現了全區七鎮街全面覆蓋，開辦創思學院和創思大講堂，加強產業工人活動骨干培訓，鍛造出一大批緊密型產業工人興趣隊伍。

　　截至今年10月，全區創思驛站共舉辦思想教育類、文體藝術類、職場提升類、生活服務類等活動621場，建立包括瑜伽、籃球、羽毛球、舞蹈、歌唱等興趣隊伍600多支，為產業工人構建了一個有活力的思想文化交流平臺。

　　在架設政企“橋梁”方面，創思驛站充分當好“轉換器”的角色，將區鎮（街）多個職能部門的政策、服務送進企業，同時收集民情反饋至相關部門，并積極參與企業文化建設，推動產業工人融合。在此基礎上，通過理論學習實踐聯系點語文閱讀三大文體，創思驛站廣泛輻射所在園區與周邊企業，以點帶面做好做實宣傳思想文化進園區進企業。“我們以思想文化‘五進’企業為重點，開展定期、定單、定向式的‘三定’服務，推動社會主義核心價值觀深植到產業工人的思想意識中，還發掘一批具有工匠精神的產業工人意見領袖，培育成為企業宣傳思想文化工作的中堅力量。”創思驛站運營團隊負責人鄧勛德表示。

　　輻射的觸角在今年也越延越深。去年6月以來，創思驛站率先在籃球、足球、攝影等方面開展全區性活動，跨鎮街建立興趣隊伍，如通過西樵漁耕粵韻活動，組織桂城、西樵、大瀝等鎮街80多名產業工人歡聚，組建了跨鎮街的攝影興趣隊伍。

　　今年4月，創思驛站組織位于里水的廣東德展鈑金有限公司與位于獅山的佛山市南海新達高梵實業有限公司，開展了一場別開生面的足球聯誼賽，產業工人在享受踢球快樂的同時，彼此之間交流更為緊密。“自己人踢球賽就一周一次，這種與別鎮企業一起踢還是頭一回，創思驛站讓我們交到許多新朋友。”德展公司足球隊領隊杜耀棠說。

　　這類跨鎮街跨企業開展的品牌活動，創思驛站全年共組織16個共36場，包括創思驛站企業交友聯誼趴、足球聯誼賽、籃球聯誼賽和產業工人博物館游、紅色之旅、微心愿圓夢計劃、閱讀分享會等活動。此舉不僅打破了廠企地域隔閡，更讓不同鎮街的產業工人擴大了朋友圈，讓他們對南海的歸屬感不斷增強。

　　活動多樣化能讓產業工人走出企業，享受服務，融入社群，但南海創思驛站志不僅此。“我們不但要滿足他們自我娛樂方面，還應該引導他們提升綜合能力，讓產業工人有機會有能力參與社會治理和建設各種文體的寫作格式。”南海區委、宣傳部部長黎妍表示。

　　換言之，娛樂熏陶下的產業工人需要“蛻變”，這就需要區鎮相關部門和創思驛站做好引領。事實上，南海創思驛站一年來不斷整合資源匯聚力量，引領產業工人隊伍建設新發展。

　　以黨建為引領，各鎮街創思驛站在園區企業黨組織領導下大力組建產業工人興趣隊伍和產業工人社團。全區理論學習實踐聯系點的1536名黨員骨干亮出身份，發揮黨員團員模范帶頭作用，為企業穩定與發展作出表率。

　　以習新時代中國特色社會主義思想為引領，各鎮街創思驛站大講堂全年共舉辦習新時代中國特色社會主義思想講座205場，組織全區產業工人開展博物館游和紅色線次，贈送產業工人理論讀本2000余冊，在全區164個讀書驛站開設紅色閱讀。各聯系點也積極制作墻報各種文體的寫作格式，組織十九大精神知識競賽活動，及時把習新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神送進企業，引導產業工人深入學習領會。

　　同時，創思驛站以文化為引領，組織開展思想教育、職場提升、文體藝術、生活服務四大類活動，幫助20多萬產業工人提升素質，樹立文化自信，并滿足他們日益增長的文化需求。

　　此外，創思驛站注重與區鎮工青婦、總工會、社工委各種文體的寫作格式、民政、高企協會等部門和單位合作，拓展服務的覆蓋面，組織開展了熒光跑、千人公益徒步、紅色之旅、騎行比賽、趣味運動會等數百場活動，讓產業工人變身運動員、志愿者和文藝骨干。區鎮的持續聯動，讓產業工人釋放出無限活力，才華盡顯。

　　“接下來我們應該加強宣傳思想工作的引領，也就是文明建設和公民道德教育，產業工人來到南海，對南海的鄉情教育、融入、心理上的接受，還有城市規則如何遵守，這一塊是急需項目化并長期持續做下去的。”黎妍說。

　　當天推進會，南海七鎮街代表以及區相關職能部門代表就創思驛站的表現和作用發揮各種文體的寫作格式，分別進行了發言。過程中，產業工人的需求是大家討論的熱點。

　　“現在我們是處在迎合產業工人需求的階段，但我認為，下一步我們要做的是培育他們的正向需求，更科學合理地定制活動菜單。”大瀝鎮宣傳文體辦副主任關艷娟說。

　　需求不僅是在產業工人層面，創思驛站的多個對接端口也是呈現各式需求。“政府層面，是要把黨委政府聲音傳遞到產業工人中；從職工講，就是要有豐富的精神文化生活，提升自己的技能素質；而企業是需要宣傳企業文化和知名度。”南海區委宣傳部副部長徐廷波表示，各方需求都應通過摸底統一到創思驛站平臺，再撬動資源精準服務，從而產生良好效應。

　　那這種“精準服務”跟工會針對產業工人開展的活動又有什么不同呢？這里就涉及創思驛站的定位和特色。去年中央、國務院印發的《新時期產業工人隊伍建設改革方案》中提及，要按照“上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護”的總體思路，造就一支有理想守信念、懂技術會創新、敢擔當講奉獻的宏大的產業工人隊伍。南海創思驛站的工作目標和歷史使命，就是培育一支新時代產業工人隊伍。

　　徐廷波表示語文閱讀三大文體，培育新時代產業工人，需要進一步強化宣傳思想引領，夯實廠企宣傳陣地；進一步強化興趣隊伍建設，凝聚和培育一批骨干；進一步強化素質提升，增強產業工人自我服務能力；進一步強化項目運作能力，興起一批具有創意、參與度高的活動；進一步強化品牌影響力，展示產業工人形象和創思驛站活力。

　　同時，每個“進一步”，都配套了相對應的創新舉措，如定期召開聯席會議、興趣隊伍實行積分管理、針對“80后”“90后”策劃潮流文化活動、針對大中小企業推動鎮街跨企業合作活動、加強品牌活動和典型宣傳等，力求全方位發揮產業工人隊伍的主力軍作用。

　　桂城街道黨工委委員江穎怡：在加快發展科創產業、現代服務業的征程中，如何服務好企業和員工將會成為吸引企業、留住人才的重要舉措。今年桂城創思驛站針對桂城企業特色，為白領、產業工人舉辦了近70場“精準服務”活動，得到超10萬市民的關注支持語文閱讀三大文體，很好地搭建起政府和企業溝通的平臺。

　　九江鎮黨委委員盧達生：九江將加大投入和資源整合力度，進一步通過創思驛站推進企業內部宣傳文化隊伍建設，力求達到從“送文化”向“種文化”轉變，培育產業工人自我服務、自我提升的公共文化服務內生動力。

　　西樵鎮黨委委員伍新宇：依托西樵文旅小鎮特色，以企業需求為導向，西樵創思驛站去年6月至今共舉辦50場活動，包括職工理論素養學習、西樵本土特色文化活動和興趣隊伍活動，把思想、文化、宣傳逐步深入產業工人心中。

　　丹灶鎮宣傳文體辦主任梁惠瑤：按照體育與教育并舉、藍領與白領普惠的原則語文閱讀三大文體，丹灶創思驛站今年突出對重點訴求的關切、對中心工作的服務語文閱讀三大文體、對思想文化的熏陶和對相關部門的協同，開展四大類主題活動92場，促進產業工人融入丹灶大家庭。

　　獅山鎮黨委委員關鈞宜：今年佛山高新區（獅山鎮）對樹本產業家園創思驛站展示廳進行了改造提升，也在羅村和南海大學城開辟了創思驛站分點，較去年增長了100多支文體隊伍和164個注冊社團，骨干人員新增約820人，為產業工人構建了一個有愛有活力的本土生活圈，在園區和廠企間筑牢了宣傳思想陣地。

　　大瀝鎮宣傳文體辦副主任關艷娟：大瀝創思驛站今年推動“文化藝術進企業”，通過鏈接整合公共文體設施資源和鎮內外資源，策劃組織了近百場活動，如吸引5萬多人報名的瀝城之聲職工歌唱大賽，從而讓5家廠區位置比較分散的理論學習實踐聯系點企業打破企業壁壘，增強產業工人間的互動交流。

　　里水鎮宣傳文體辦副主任楊彥明：里水創思驛站立足本土，推行企業和員工自主“點菜”的模式，一年來積極開展交流類、評選類、培訓類、親子類、文化類等產業工人喜聞樂見的活動50多場，并培育孵化本土企業興趣隊伍30支，實現優質資源和服務向產業工人的輸送。